광주상의, 청년 일경험 거점 3년 연속 맡는다

광주상공회의소 전경

광주상공회의소가 고용노동부 ‘미래내일일경험사업’ 권역별 지원센터에 3년 연속 선정되면서 지역 청년의 실전형 취업 기회 확대가 본격화될 전망이다.

25일 광주상의에 따르면 고용노동부가 주관한 ‘2026년 미래내일일경험사업 권역별 지원센터’ 공모에서 호남권 우선협상대상자로 선정됐다. 이에 따라 광주상의는 2024년부터 3년 연속 호남권 거점 지원센터 역할을 수행하게 된다.

‘미래내일일경험사업’은 15~34세 미취업 청년에게 직무 중심의 일경험 기회를 제공해 채용시장 변화에 대응하고 원활한 노동시장 진입을 지원하는 사업이다. 경력 중심 채용이 확대되는 흐름 속에서 청년층의 취업 경쟁력을 높이는 핵심 정책으로 꼽힌다.

광주상의는 올해 총 2억원 규모 예산을 확보해 광주·전남·전북·제주 지역 청년을 대상으로 사업을 추진한다. 지원센터는 참여기업 및 운영기관 발굴, 직무 특화 프로그램 설계 컨설팅, 사업 홍보, 네트워크 구축 등을 통해 권역 내 일경험 생태계 확산을 담당한다.

앞서 광주상의는 지난 2년간 참여기업 184개사, 운영기관 28개소를 발굴하고 대학·고용지원기관과 협력체계를 구축하는 등 사업 기반을 마련해왔다. 이를 바탕으로 올해는 기업 수요를 반영한 직무 다변화와 프로그램 고도화에 초점을 맞출 계획이다.

특히 양질의 참여기업 확보와 맞춤형 컨설팅, 운영기관 지원, 현장 의견 수렴을 연계해 청년과 기업 모두의 만족도를 높이는 데 주력한다. 단순 체험을 넘어 채용 연계형 일경험 모델로 발전시키겠다는 전략이다.

광주상의 관계자는 “호남권은 청년 고용 여건이 상대적으로 취약하고 인구 유출이 지속되는 상황”이라며 “민간 중심 일경험을 확대해 청년의 취업 역량을 높이고 기업에는 적합 인재 발굴 기회를 제공해 일자리 미스매치 해소와 지역 경쟁력 강화에 기여하겠다”고 말했다.